一、工作标准

(一)德：热爱本职工作，有较强的责任心，有团结协作精神，具有良好的职业道德，勤奋高效，热情服务；

(二)能：具有从事离退休服务工作的基本素质，具有与本职岗位相关的业务知识，熟悉离退休工作的基本程序和要求，具有较强的履行岗位职责和一定的工作能力；

(三)勤：遵守劳动纪律，积极主动地开展各项工作；

(四)绩：按照岗位工作的要求，高质高效地完成常规业务工作，并在工作思路、工作方法和工作内容上有所创新。

二、考核标准

(一)政治立场坚定，认真贯彻、执行和宣传党和国家的路线、方针和政策，坚决执行学校的重大决策；

(二)严格遵守国家法律和学校的规章制度，廉洁自律，克己奉公；

(三)具有良好的思想品质，举止文明，作风正派，坚持原则，注重团结协作和团队精神，认真、务实；

(四)业务理论水平高，工作思路清晰，能结合离退处实际工作制定行之有效的办法。熟悉业务工作，知识面广；

(五)在实际工作中，勤于思考，善于总结，能提出有利于离退休工作的新思路；

(六)工作积极主动，责任感强，能善始善终完成所承担的工作；服从分配，积极主动配合，工作不分份内份外；各项工作热情主动，对老同志提出的有关问题能耐心解答；

(七)做到不迟到不早退，有事请假；

(八)能够完成学校和本处安排交办的其他工作。

 

二〇二一年十一月二十日